(EcoFinances) – Les Camerounais figurent parmi les principaux bénéficiaires du Graduate Management Accelerated Programme (GMAP) ou du Programme accéléré de gestion des diplômés (en français) du groupe United Bank for Africa (UBA). Cette initiative, lancée depuis quelques années, a placé le Groupe UBA à l’avant-garde de la formation pratique des jeunes diplômés dans les pays où il opère. Un grand nombre des participants les plus brillants du programme obtiennent finalement des postes lucratifs au sein de la banque, apprend-on des services spécialisés du groupe.
Cette année, 26 Camerounais ont bénéficié du GMAP du Groupe UBA – une augmentation remarquable par rapport aux trois personnes qui ont terminé avec succès le processus rigoureux en 2023. Ces diplômés ont été déployés dans diverses unités au sein de UBA Cameroun, y compris les opérations de marketing, les technologies de l’information (TIC) et l’expérience client, entre autres.
Rôle essentiel dans la formation des jeunes professionnels
Grâce au GMAP, UBA Cameroun a toujours joué un rôle essentiel dans la formation de jeunes professionnels, la lutte contre le chômage et l’acquisition par les jeunes diplômés des compétences nécessaires pour prospérer sur le marché du travail. Au fil des ans, le programme a aidé à préparer les jeunes à des carrières réussies dans le secteur bancaire.
Lorsque la cohorte 2024 du GMAP, composée de 368 diplômés, a été célébrée cette année, tout comme de nombreux Camerounais ont salué l’engagement continu d’UBA à offrir aux jeunes des opportunités de construire des carrières et d’exceller. Il convient de noter que les participants au programme viennent d’horizons divers, soulignant l’approche inclusive de la banque.
Chaque année, le groupe UBA, par l’intermédiaire de ses différentes filiales, offre des postes à de jeunes professionnels désireux de construire une carrière exceptionnelle. Le processus de sélection rigoureux est toujours transparent et garantit des conditions égales pour l’autonomisation et l’emploi des jeunes.
Grâce au GMAP, des centaines de jeunes diplômés ont reçu une formation inestimable, produisant certains des meilleurs professionnels, en particulier dans le secteur bancaire. Cette initiative représente un investissement continu dans l’avenir, car la banque continue de servir les communautés à travers le continent.
Investissement dans le capital humain
Au cours des 75 dernières années, le groupe UBA est resté fort, croyant fermement que les personnes sont essentielles pour établir des entreprises durables qui stimulent la croissance et inspirent les autres. À cet égard, le Graduate Management Programme (GMAP) est resté une pierre angulaire pour attirer, recruter, développer et fidéliser de jeunes professionnels à fort potentiel.
Pour rappel, le GMAP a toujours formé la prochaine génération de leaders dans les domaines des affaires, de la banque et des professions connexes, qui continuent à servir les pays et à gérer des entreprises prospères. L’initiative du groupe UBA se distingue sur le marché de l’emploi, et en particulier en Afrique, où de nombreuses entreprises n’accordent pas la priorité à la durabilité ou à la contribution aux communautés.
Grâce au Graduate Management Accelerated Programme (GMAP), l’avenir de l’UBA en tant qu’entreprise stable, crédible et résiliente, acteur clé du développement africain et mondial, est assuré.
MF
